Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей в Межрегиональном территориальном управлении Федерального агентства по управлению государственным имуществом в Удмуртской Республике и Кировской области

Объявление

 о проведении конкурса на замещение вакантных должностей в Межрегиональном территориальном управлении Федерального агентства по управлению государственным имуществом в Удмуртской Республике и Кировской области

Межрегиональное территориальное управление Федерального агентства по управлению государственным имуществом в Удмуртской Республике и Кировской области (далее – МТУ Росимущества в Удмуртской Республике и Кировской области) объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации:

- старшей группы должностей, категории «специалисты» -  ведущего специалиста-эксперта отдела правового обеспечения и судебной защиты, реализации арестованного, конфискованного и иного имущества (место работы г. Киров).

Требования, предъявляемые к претенденту для замещения должности:

- высшее профессиональное образование по направлению «Юриспруденция»;  

            - без предъявления требований к стажу;

- требования к уровню и характеру знаний:     

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, международных договоров Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуры и полномочий органов государственной власти и органов местного самоуправления; правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы Российской Федерации; Служебного распорядка Федерального агентства по управлению государственным имуществом; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; компьютерной и организационной техники, прикладных программ, преимущественно применяемых для автоматизации деятельности в органах государственной власти; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, должностного регламента.

Профессиональные навыки: эффективного планирования работы, систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; владения приемами межличностного общения и сотрудничества с коллегами; владения компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением, в том числе работы с компьютерной и другой оргтехникой, операционной системой, информационными сетями, электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами, базами данных и системами управления проектами, использования графических объектов в электронных документах и подготовки презентаций.

- старшей группы категории «обеспечивающие специалисты» - старшего специалиста 3 разряда отдела управления федеральным имуществом и взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления в Кировской области (место работы   г. Киров).

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв для замещения должности старшей группы:

·         высшее профессиональное образование по направлению «Юриспруденция».

·         без предъявления требований к стажу;

·         требования к уровню и характеру знаний:

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, международных договоров Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуры и полномочий органов государственной власти и органов местного самоуправления; правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы Российской Федерации; Служебного распорядка Федерального агентства по управлению государственным имуществом; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; компьютерной и организационной техники, прикладных программ, преимущественно применяемых для автоматизации деятельности в органах государственной власти; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, должностного регламента.

Профессиональные навыки: обеспечения выполнения поставленных задач, эффективного планирования работы, систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного сотрудничества и грамотного учета мнения коллег; владения компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением, в том числе работы с компьютерной и другой оргтехникой, операционной системой, информационными сетями, электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами, базами данных и системами управления проектами, использования графических объектов в электронных документах и подготовки презентаций.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям.

Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

-        личное   заявление;

- собственноручно  заполненную и  подписанную  анкету по форме,
утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в редакции распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р) (сокращения и исправления не допускаются), с приложением черно-белой фотографии на матовой бумаге размером 4х6см;

- копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего
документа  предъявляется лично по прибытии на конкурс);

-   копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную кадровой службой по месту работы (службы) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

-     копии документов об образовании и о квалификации с приложением вкладыша, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего
поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение о состоянии здоровья по форме 001-ГС/у);

- справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина,  претендующего на замещение должности федеральной государственной службы и членов его семьи (по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014г. № 460);

  - иные документы, предусмотренные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе, в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности, на замещение которой проводится конкурс, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям для включения их в кадровый резерв.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе индивидуального собеседования и других конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законом и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, направляются сообщения о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте Межрегионального территориального управления в сети Интернет.

Документы претендентов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, но не включенных в кадровый резерв, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня  завершения конкурса. После этого срока документы подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого  помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Заявления и документы принимаются по адресу: г. Киров, ул. Советская, 55, понедельник-четверг с 13.00 до 17.00 час.

Последний день приема документов – 24 сентября 2018 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс предполагается провести 10 октября 2018  года в 14.00 в помещении Межрегионального территориального управления по адресу: г. Киров, ул. Советская, 55.

О дате и времени проведения конкурса гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее чем за 15 дней до конкурса.

Контактный телефон в г. Ижевск - 8 (3412) 631-753/ в г. Киров - 8 (8332) 385-968.

Контактные лица: Ясакова Оксана Александровна/ Спиридонова Елена Владимировна.

Адрес электронной почты: tu18@rosim.ru. 

Врио руководителя   

МТУ Росимущества

в Удмуртской Республике  и Кировской области                                                                      Э.Н. Багаутдинова